OT ESSENCE
CHEGA DE FAZER SOMENTE SEU PLANO DE NEGÓCIOS (BUSINESS PLAN), É HORA DE FAZER SEU PLANO DE VIDA (LIFE PLAN) A PARTIR DE SEU IKIGAI (SUA ESSÊNCIA)
OITO ENCONTROS VIRTUAIS NA MELHOR DATA E HORÁRIO PARA VOCÊ
CONHEÇA UM POUCO DO QUE VOCÊ IRÁ ACESSAR AO INVESTIR NO OT ESSENCE
SEU PRÓPRIO PLANO DE EVOLUÇÃO
Esta sequência de encontros virtuais te tirará da posição de “coadjuvante” e te posicionará como “protagonista” de sua própria vida. Você não tem mais que se adaptar aos Plano de Carreira das empresas, mas sim construir seu próprio PLANO DE VIDA e seu próprio IKIGAI, e as empresas é que terão que se preocupar para merecê-lo em seu quadro de talentos.
CONHEÇA OS FUNDAMENTOS DO OT ESSENCE
Entenda quais serão as principais atividades que farão parte do OT ESSENCE
01
Método de Trabalho
O OT ESSENCE não exige que a pessoa tenha feito os demais cursos do MOTDH (OT ELEMENTS + OT PARAGON + OT SCIENCE + OT EXTREME) embora estes conhecimentos e experiências possam ajudar nas atividades. Durante os encontros não serão abordados os fundamentos técnicos que parametrizam as atividades que serão instaladas, ou seja, apenas uma breve conceituação teórica será feita pelo Prof. Pavani, mas o foco será a instalação de trabalhos que serão feitos pelo participante em tempo off-line por meio de templates que serão oferecidos a cada encontro. Somente depois de consolidada a atividade instalada é que o próximo encontra será agendado para dar continuidade as construções do Plano de Vida e do Ikigai. No total serão 8 encontros, 7 com instalação de atividades e o último para consolidação do documento final e orientações para os próximos passos dali em diante.
02
Octógono da Vida
Um das primeiras reflexões que serão base estruturante do Plano de Vida e do Ikigai será o auto diagnóstico do estágio da pessoa em relação as 8 vertentes do Octógono da Vida, um conceito tratado fortemente durante a LEI DO PROPÓSITO BEM DEFINIDO, a lei 9 do livro AS 30 LEIS DO OLHO DE TIGRE. Este diagnóstico consiste na confecção do template específico dotado de um gráfico radar contendo 8 vertentes que são considerados os principais aspectos a serem priorizados para que uma pessoa desenvolva uma vida repleta de PLENITUDE, em complemento a mera FELICIDADE efêmera. Estas oito vertentes são: 1-) Intelectualidade e Academicismo 2-) Relacionamento Familiar 3-) Saúde Física 4-) Saúde Financeira 5-) Relacionamento Afetivo 6-) Situação Profissional 7-) Relacionamento Interpessoal 😎 Atividade Filantrópica
03
Diagrama Fazejamento
O que chamamos de “Diagrama do Fazejamento” e suas derivações, uma reflexão citada na LEI DA DISCIPLINA, a lei 16 do livro AS 30 LEIS DO OLHO DE TIGRE, foca na gestão do tempo, requisito fundamental para que a EXECUÇÃO de tudo que for planejado não esteja no campo do mero diletantismo. Esta reflexão terá como foco a reflexão da gestão do tempo (inelástico, todos têm exatamente somente 24 horas por dia) e das prioridades que o participante deverá elencar com vistas a mapear e posicionar suas principais atividades relevantes sob a perspectiva de PRECISO / NÃO PRECISO, QUERO / NÃO QUERO, SEI / NÃO SEI e TENHO TEMPO / NÃO TENHO TEMPO. Este template, depois de construído corretamente, fornecerá um impacto muito relevante sobre suas prioridades que terá consequências imprescindíveis na construção dos demais templates posteriores da metodologia.
03
Propósito Bem Definido
O conceito de PBD (Propósito Bem Definido) é supra relevante e, a partir da metodologia proposta, a pessoa será capaz de estabelecer os compromissos que fará consigo mesmo para com cada uma das 8 vertentes do Octógono da Vida, que por sua vez será desdobrado sob o ponto de vista temporal, com as tripas de pré-objetivos que consiste numa estrutura de pensamento que não pula etapas, como muito querem ansiosamente, mas deixa claro as etapas que precisarão ser percorridas que caracteriza a JORNADA para merecimento de cada um dos PBDs compromissados.
04
CANVAS YOU - OT
Para cada compromisso assumido e suas respectivas tripas de pré-objetivos a pessoa desenvolverá o preenchimento dos componentes do template que chamamos de CANVAS YOU - OT. Este diagrama consiste num formulário adaptado do CANVAS MODEL YOU de Tim Clark (adaptado de Alexander Osterwalder e Yves Pigneur) que detém dos seguintes componentes: objetivo + atividades chave + recurso necessários + ajudas + preço a pagar pela conquista do objetivo + ganhos pela conquista do objetivo + data de início das atividades + forma de controle de evolução + data de término. 1-) Intelectualidade e Academicismo 2-) Relacionamento Familiar 3-) Saúde Física 4-) Saúde Financeira 5-) Relacionamento Afetivo 6-) Situação Profissional 7-) Relacionamento Interpessoal 😎 Atividade Filantrópica
05
Figura IKIGAI
Ao final de toda a jornada de encontros com todas as reflexões decorrentes de todos os templates preenchidos e validados, a pessoa terá elementos para o preenchimento de seu Diagrama IKIGAI onde poderá compor os textos que refletem a sua paixão, a sua missão, a sua vocação e a sua profissão. Este símbolo é a máxima representação do resultado do PLANO DE VIDA de uma pessoa, pressuposto perante o qual toda e qualquer revisita estará submissa. A partir daí os conteúdos das atividades chave alinhadas as demais prioridades do Diagrama do Fazejamento serão inseridas numa agenda de execução.
ASSISTA ALGUNS DOS DEPOIMENTOS DE (ANTIGO LIFE PLAN, HOJE OT ESSENCE)QUEM JÁ DECIDIU FAZER O SEU LIFE PLAN COM A CERTEZA DE SEUS PROPÓSITOS PARA A VIDA
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CONHEÇA O SEU MENTOR NESTA JORNADA
Minha missão aqui é desenvolver programas de treinamento que sejam capazes de produzir reordenamento sináptico com vistas a promessa de AUTONOMIA emocional para lidar com as circunstâncias comportamentais do século XXI, tão exigentes de profundas adaptações atitudinais que impõem processos de resignificação e de recontextualização. Atuo de forma sistemática, desde 1999, ajudando profissionais ao desenvolvimento pessoal com foco no aprendizado do que chamo de 30 leis poderosas para uma jornada em busca da plenitude (muito mais que a mera e efêmera felicidade) com foco no empreendedorismo protagonista. Me formei em Medicina Comportamental pela UNIFESP e fiz mais de 20 cursos de especialização em diversas áreas da ciências do comportamento, desenvolvendo líderes protagonistas de alta performance e também contribuindo para criação e evolução de diversas empresas que hoje são sólidas e inovadoras. Hoje estou como Diretor Presidente da Holding Pavani que administra suas duas empresas (Olho de Tigre e Gauss Consulting Group).
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